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2021年第二四半期 TDCXのCSR活動

2021年の第2四半期は、3つの柱を中心としたCSR活動を実施してきました。私たちは、人々に力を与え、コミュニティを活性化し、持続可能性を促進することを目的とした多くの新しいプロジェクトを立ち上げました。

2021年のCSRロードマップから世界中で展開可能で、人々、コミュニティ、環境により大きなインパクトを与えることのできるCSRプロジェクトを慎重に選定し、様々な国のパートナー組織と協力して目標を達成できるよう努めました。

主要な取り組みを統合し、より社会的なプログラムに投資することで、4月から6月までの数字が満足のいく結果を生み出し、前四半期の数字を上回ったことを報告できてうれしく思います。

TDCX 注目の記事 - 2021年第二四半期 TDCXのCSR活動

インクルーシブで満足のできる職場環境づくり

TDCXでは誰もが成功でき、#BeHappierになれる場所です。そして、私たちは従業員が安全で受け入れられていると感じる職場環境づくりを支持してます。人々の個性と多様性を祝うべく、私たちはあらゆる機会を活用しました。第2四半期には、世界中のメンバーが集まり、一か月に渡るオンラインイベントや動画にてPride月間そしてLGBTQコミュニティのキャンペーンを実施しました。彼らの声と存在を広めることで社内では、LGBTQを支持する環境を築くこと、そしてすべての従業員が自分の個性を受け入れ、意識と思いやりを高めることを奨励することを目標としてます。

4月にはタイで最も伝統的なソンクラン祭りを記念するハイブリットイベントを開催しました。ライブイベントとバーチャルイベントを組み合わせてオフィスや在宅で働く従業員双方が参加し、ゲーム、ブース、アートセッション、コスチュームコンテスト、抽選会でソンクラン祭りを祝い楽しみました。また同月、TDCXシンガポールとタイは、ハリラヤの合同祝賀会を開催し、イスラム教徒のコミュニティとの連帯を示し、シンガポールを拠点とする子供向け孤児院の資金調達を支援しました。そしてフィリピンでは、さまざまな特別興味グループの展開により、人々の情熱を育むことに深くコミットしました。

TDCXは、職場の健康をCSRの中核分野の1つとしており、従業員の健康と幸福にも重点を置いています。マレーシアでは、スタッフ感謝デーで3,300個のヨガボールを従業員に贈りました。一方、世界の反対側では、コロンビアでは、フリーフルーツプログラム、父の日のお祝い、チームビルディングなどのさまざまなオフィスベースのアクティビティを楽しみました。

医療の最前線と地域社会を支援する

パンデミックは世界中の多くの地域で状況を悪化させましたが、世界的な危機に直面しても、私たちは#BeKinderへのコミットメントを堅持し続けており、他の人々に対する私たちの思いやりは継続します。 COVID-19との戦いにおいて、私たちは4F(Friday Food for Frontliners)プログラムを通じて医療フロントライナーのサポートを続けています。これは、彼らを支援するために食事を寄付することを目指す世界的なイニシアチブです。このプロジェクトでは、何百もの食事が病院に寄付されたコロンビアとフィリピンで行われました。一方、TDCXスペインは、バルセロナの地元の病院のフロントライナーに、勤務中または勤務外で使用できるジャケットを贈って、1,000ドル以上の寄付をしました。 シンガポールでは、いくつかのNGOパートナーと協力して、これまでと同じように活動を続けています。私たちは、9,000人以上の受益者に毎日無料の食事を提供する炊き出しであるWilling HeartsFoundationに新たに時間を寄付しました。シンガポール赤十字社と協力して、四半期ごとに現物寄付を実施しました。また、孤児院のためのオンライン募金プログラムを開始し、 VIVA Foundation for Children withCancerのために別のチャリティーイベントを開催しました。

同様に、私たちはフィリピンの資源不足のコミュニティに食糧援助を提供するという長い伝統を続けています。マニラとさまざまな都市で食糧救助プログラムを実施し、困っている家族に救急キットと食料品を提供しました。また、セブの自治体;フィリピンの「移動式またはコミュニティパントリー」を支援するために食料品を寄付しました。これにより、地元の人々は必要なだけ食料を供給し、できる限りの食料を提供することができます。これは、思いやりと支援の精神から生まれた全国的な現象として広がっています。

日本とマレーシアでも同様のことを行い、危機の際に人々を支援するために一丸となって行動しました。私たちは、日本緊急食品機構と協力して、パンデミックの影響を受けた世帯に供給するための安全な飲料水の箱を提供しました。タイでは、全国高齢者デーのためにバンバンケー社会福祉開発センターの高齢者のための寄付を設立しました。 日本とマレーシアでも同様のことを行い、危機の際に人々を支援するために一丸となって行動しました。私たちは、日本緊急食品機構と協力して、パンデミックの影響を受けた世帯に供給するための安全な飲料水の箱を提供しました。タイでは、全国高齢者デーのためにバンバンケー社会福祉開発センターの高齢者のための寄付を設立しました。

中国では、従業員が子供向けの本を寄付する一方で、リサイクルしたペンやノートなどの教育アイテムに転用するという2つのプロジェクトを実施しました。最後に、マレーシアのローカルチームが INTI College Penang、Subang、およびNilaiからの80人の学生のための親善指導プログラムをまとめました。

カーボンニュートラルに向けて取り組む

クライメイト・ニュートラルなBPO企業になるという私たちの目標に沿って私たちの目標に沿って、私たちは地球環境を保護するためにこれまでで多くの取り組みを行ったことを誇りに思います。国連が支援するクリーン開発メカニズム(CDM)プロジェクトに投資することにより、38,770トンのCO2を相殺します。CDMプロジェクトは、炭素排出の最大の原因である化石燃料の使用を、風力、水力発電、太陽光、バイオマスなどの再生可能エネルギー源に置き換えます。これらのプロジェクトへのTDCXの関与は、地球上のCO2の削減に貢献し、建設および運用段階での雇用機会の創出に役立ちます。

地域レベルでは、私たちのチームは前四半期から継続してグリーンイニシアチブを実行しました。タイでは、Save the World植樹キャンペーンを継続し、フィリピンでは、#BeGreener Talk:Reducing Your Carbon Footprint at Homeの2回目の実施しました。マレーシアでも植樹活動を楽しんでいましたが、TDCXフィリピンではMasungi Georeserveと協力して、彼らに代わって植樹を行いました。

TDCXでのCSR

私たちのプログラムは、#BeHappier#BeKinder#BeGreenerという3つのCSRの柱に基づいています。私たちは、人々に力を与え、コミュニティを活性化し、持続可能な社会を促進するために、前向きな変革を生み出すことに取り組んでいます。私たちが最も情熱を注いでいるプロジェクトの詳細については、[2021年第1四半期のアップデート(/news/tdcx-corporate-social-responsibility-updates-q1-2021)またはTDCXCSRプログラムをご覧ください